SKKN Biện pháp nâng cao chất lượng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên trong trường Mẫu giáo Hoa Ban

Đất nước ta đang trên bước đường công nghiệp hóa, hiện đại hoá; nền kinh tế phát triển mạnh. Tất cả vì dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng dân chủ, văn minh. Vấn đề tạo ra những con người mới cho thời đại được đặt lên hàng đầu . Đảng và nhà nước ta luôn quan tâm đến việc đổi mới giáo dục để đáp ứng đòi hỏi của xã hội . Đổi mới giáo dục được thể hiện ở nhận thức về vai trò Đảng ta đã chỉ ra coi giáo dục là quốc sách hàng đầu. Trong đó giáo dục mầm non là giai đoạn đầu tiên của hệ thống giáo dục quốc dân có dấu ấn quan trọng trong việc “phát triển Con Người” lâu dài của trẻ , đặt nền móng đầu tiên cho sự hình thành và phát triển nhân cách con người .

Có thể nói, đội ngũ giáo viên nói chung và giáo viên Mẫu Giáo nói riêng là lực lượng cốt cán biến các mục tiêu giáo dục thành hiện thực,đội ngũ này giữ vai trò quan trọng quyết định chất lượng và hiệu quả giáo dục. Đội ngũ giáo viên là nhân tố quyết định đến chất lượng nâng cao về chăm sóc nuôi dưỡng giáo dục trẻ. Vận dụng chiến lược phát triển giáo dục giai đoạn 2018-2021 của Đảng và nhà nước ,Phòng GD&ĐT Thị xã Buôn Hồ nói chung .Đảng ủy,chính quyền và nhân dân Xã Ea Siên nói riêng đã đạt được những thành tựu to lớn về qui mô phát triển giáo dục cả số lượng và chất lượng.Tuy vậy,hiệu quả chất lượng lại chưa cao .Vì thế cho nên việc nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên, đổi mới hình thức giáo dục cho trẻ là tạo nền móng ban đầu vũng chắc có ý nghĩa vô cùng to lớn. Những năm trước đây tôi cũng đã tiến hành đưa ra một số giải pháp nhưng kém hiệu quả. Nay được đúc rút từ kinh nghiệm và được tập huấn học tập nghiên cứu về một số phương pháp đổi mới hình thức giáo dục theo chương trình giáo dục mầm non mới hiện nay,

Bản thân tôi cũng có những suy nghĩ trăn trở về nội dung công tác " nâng cao đội ngũ giáo viên" vì tôi nghĩ nó rất có ích và thiết thực.

Để có một đội ngũ giáo viên vững vàng về nghiệp vụ thì đó là cả một vấn đề rất khó khăn và phức tạp bởi vì còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố, chính vì vậy việc bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ giáo viên không phải một sớm một chiều mà làm ngay được mà phải có kế hoạch trên cơ sở xây dựng đội ngũ giáo viên có tâm huyết với nghề và đặc biệt là yêu nghề mến trẻ. Vì thế phải bồi dưỡng đội ngũ giáo viên giỏi về chuyên môn, vững vàng về nghiệp vụ tay nghề, có phẩm chất đạo đức tốt, có phong cách sư phạm đẹp mới đáp ứng kịp thời xu hướng đổi mới của nền giáo dục hiện nay.

Vì thế bản thân tôi thấy rõ việc nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên là rất quan trọng. Là một cán bộ quản lý , tôi nhận thấy công tác bồi dưỡng chuyên môn cho giáo viên trong trường mầm non là hết sức cần thiết và cần có những kiến thức nhất định thì mới làm tốt được. Nếu làm tốt công tác này sẽ giúp giáo viên nắm vững phương pháp dạy của các môn học, có hình thức tổ chức các tiết học linh hoạt, sáng tạo, giúp họ bình tĩnh, tự tin khi lên lớp, từ đó nâng cao trình độ, nghiệp vụ, tay nghề,